2013年7月10日下午2：30在四院六楼会议室召开学科建设、科研创新专题会议，会议由医务科组织，业务副院长徐健主持，全体院领导、职能科室负责人、各科主任、护士长及研究生以上学历医务人员参加了会议。

　　医务科成主任传达了上级部门对医院学科建设和科研工作的要求的相关文件，对学科建设、科研工作的现状作了详细的分析报告，并提出了目前科研方面亟待解决的一些问题。

　　徐院长对医院加强科研工作的措施和工作任务作了布置。他指出，南通市卫生局“科教兴卫”工程确立我院精神科为南通市重点建设学科，重性精神病康复治疗为南通市创新团队，市局每年对重点学科的科技成果、发表论文、科研项目、学术交流进行考核，并实行末位淘汰制。同时，他对我院科研工作方案进行了详细的解读。我院将组建院级科研攻关团队8个，精神科和综合科各4个，通过三年的建设，精神科成为医院重点学科，创新团队列全市前五位。重点建设学科和创新团队的任务是每年科研课题不少于一项，新技术引进及科技进步奖每两年不少于一项。院级科研团队任务减半。以科室为单位考核发表论文数(医学核心期刊以上杂志)，副主任医师以上人均发表0.6篇，主治医师每年发表论文0.4篇。医院将定期举办科研专题讲座，邀请专家来院指导，组织人员外出参观学习，还将对科研团队加大经费投入和考核。接着，参会代表各抒己见，纷纷表示对这项工作的重要性的认识和对科研工作的一些初步的设想。

　　最后张院长强调了医院学科建设、科研工作的重要性，对科研团队和职能部门的工作提出了明确的要求，他要求大家既要有紧迫感，又要对目标任务及时分解实施，加强科研工作对提升我院内涵建设和迎接三级医院评审都有至关重要的作用。