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医院动态  /  Hospital dynamics

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【科教兴院 科教强院】一场关于科学研究的“头脑风暴”——南通四院召开2022年度科教工作专题会议

【科教兴院 科教强院】一场关于科学研究的“头脑风暴”——南通四院召开2022年度科教工作专题会议

  • 分类:医院动态
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  • 来源:
  • 发布时间:2022-02-23 14:27
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【概要描述】2月21日下午,我院在2号楼六楼中会议室召开2022年度科教工作专题会议。

【科教兴院 科教强院】一场关于科学研究的“头脑风暴”——南通四院召开2022年度科教工作专题会议

【概要描述】2月21日下午,我院在2号楼六楼中会议室召开2022年度科教工作专题会议。

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       临床科研工作是推动医院发展的动力。为进一步增强医院发展后劲,2月21日下午,我院在2号楼六楼中会议室召开2022年度科教工作专题会议。南通大学沈红妹教授、南通市肿瘤医院沈爱国教授应邀前来指导。临床、医技科室20多名科研骨干齐聚一堂,开启了一场关于科学研究的“头脑风暴”。党委书记吴徐明,党委副书记、院长葛振华,副院长陈湘林参加会议。

 


       座谈会上,科研骨干们结合我院专科学科优势、自己的专业特长和兴趣爱好、临床工作中的思考以及自身的科研之路,谈体会、谈不足、谈困惑、谈今后的科研方向。座谈会气氛轻松热烈,大家深切感受到了“头脑风暴”的魅力,畅所欲言,意犹未尽,一轮发言之后启发了新的想法,再展开新一轮的讨论和发言。期间,吴徐明书记对大家的发言一一作了点评。

 


       沈红妹教授和沈爱国教授分别从“兴趣是科研第一动力”“坚持以问题为导向”“以病种为中心”“多学科合作”“目前做什么、将来做什么”等方面,为大家进一步指明了方向,厘清了思路。

 


       省临床重点专科学科带头人、我院精神科主任医师徐健分享了在科研工作方面积累的宝贵经验,并表示将为医院今后的科研创新工作不遗余力地提供帮助。

 


       陈湘林副院长从抓住科研发展的最好历史时期;处理好临床与科研的关系;建章立制,规范科研经费管理;整合各类资源,提升科研能力等方面,与大家作了分享。

 


       葛振华院长在发言中表示,2022年,医院把科研工作作为重点推进落实,竭尽全力为大家搭好平台,做好服务。针对如何开展科研工作,他指出,要建立数据库,规范标本收集、入库和转运流程;夯实科研基础,提高阅读文献的能力;加强与专家合作交流,提高科研能力和水平;发挥精神专科特色,开展多学科联合;注重科研诚信。

 


       吴徐明书记作总结发言。他表示,今天的这场科研“头脑风暴”达到了预期,大家科研方向更明确,思路更清晰。2022年,医院将加大科研工作投入和推进力度:一是加强硬件建设,根据医院实际,建立实验平台;二是加强科研人才队伍建设,组建科研创新团队;三是建章立制,建立一系列配套政策,包括人才使用与引进、科研激励政策、实验平台运行机制等;四是每位科研人员都要有明确的研究方向,修好内功,借好外力。他希望,大家要对科研充满激情和信心,明确方向起好步,以最快的速度向锚定的目标冲刺,争取2022年科研工作取得新突破。
       科研工作是整个医疗工作的总结、升华与创新,是医院整体实力和核心竞争力的体现。一直以来,我院把科研工作列为重点,并为大家搭建了高水平合作平台,与上海交通大学、华东师范大学、南京医科大学、济宁医学院等沟通对接,与上海交通大学Bio-X研究院签约合作,与中科院上海药物研究所科研团队积极接洽。此次会议,旨在激励大家在科研创新的新天地里主动作为、有所作为,为促进医院内涵建设,提高核心竞争力,确保持续高质量发展,再添活力和动力。

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